PENGARUH PENGALAMAN DAN KOMPETENSI DI BIDANG PENGUASAAN TEKNOGI INFORMASI TERHADAP PRODUKTIFITAS KERJA PADA PT.KARYA MURNI SENTOSA PADANG

Sari

Tujuan penelitiana ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengalaman dan kompetensi terhadap
produktifitas kerja pada PT Karya Murni Sentosa. Dari uraian latar belakang masalah, pokok
masalah, dan tinjauan pustaka, maka rumusan hipotesis pada penelitian ini adalah” Pengalaman
dan Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktifitas kerja pada PT. Karya
Murni Sentosa”. Metode pengumpulan data penelitian yang dipakai dalam penelitian ini dilakukan
dengan menyebarkan kuesioner.
Untuk menganalisis pengaruh pengalaman dan kompetensi terhadap produktifitas kerja karyawan
pada PT. Karya Murni Sentosa adalah menggunakan persamaan regresi linier berganda. Dari
hasil analisis diperoleh persamaan Y’ = a + 𝑏1𝑋1+ 𝑏2𝑋2. Tujuan dari analisis regresi berganda
ini adalah untuk menguji seberapa besar pengalaman dan kompetensi berpengaruh signifikan
terhadap produktifitas kerja pada PT. Karya Murni Sentosa. Selanjutnya juga diuji seberapa erat
hubungan dari pengalaman dan kompetensi terhadap produktifitas kerja karyawan pada PT.
Karya Murni Sentosa. Berdasarkan hasil uji hipotesis pada penelitian ini didapat hasil bahwa
pengalaman berpengaruh signifikan terhadap produktifitas kerja dengan nilai koefisien regresi
sebesar 0,661, begitu juga dengan kompetensi juga berpengaruh signifikan terhadap produktifitas
kerja dengan koefisien regresi sebesar 0,616 pada PT. Karya Murni Sentosa Cabang Sumbar.
Sedangkan keeratan hubungan dari kedua variable terhadap produktifitas kerja adalah sebesar
0,898 sangat kuat dan kontribusi kedua variable terhadap produktifitas kerja 0,897 sangat besar
begitu juga dengan variasi-variasi dari masing – masing variable cukup bervariasi., Populasi
dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Karya Murni Sentosa berjumlah 15 orang.
Sedangkan yang menjadi sampel adalah 15 orang juga dengan menggunakan teknik pengambilan
sampel total sampling. Diharapkan kepada seluruh karyawan untuk dapat menambah pengalaman
dan meningkatkan kompetensi melalui pelatiahan-pelatihan yang dilakukan oleh perusahaan
dengan tujuan untuk dapat meningkatkan produktifitas kerja perusahaan.
Kata kunci : Pengalaman, Kompetensi dan Produktifitas kerja