PENGARUH KEPEMIMPINAN KEWIRAUSAHAAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP INOVASI BISNIS BERKELANJUTAN PADA UKM DI KOTA PADANG

Yefrinal Andra, Tri Irfa Indrayani, Amanda Widia Eka Putri

Sari


Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh kepemimpinan kewirausahaan dan budaya organisasi terhadap inovasi bisnis berkelanjutan pada sektor Usaha Kecil dan Menengah (UKM) di Kota Padang. Di era globalisasi dan tekanan lingkungan, kelaparan semakin menjadi faktor penting dalam pengembangan bisnis. Pemimpin yang berorientasi pada kewirausahaan dan budaya organisasi yang adaptif diyakini dapat mendorong terciptanya inovasi yang tidak hanya menguntungkan secara ekonomi, tetapi juga berkelanjutan secara sosial dan lingkungan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 95 pelaku UKM di Kota Padang yang melakukan inovasi. Pengolahan data menggunakan aplikasi SPSS 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan kewirausahaan dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap inovasi bisnis berkelanjutan. Lebih lanjut, pengaruh gabungan dari kedua variabel tersebut juga menunjukkan dampak yang lebih kuat terhadap terciptanya inovasi yang berkelanjutan di sektor UKM.

Kata Kunci : Kepemimpinan kewirausahaan, budaya organisasi, inovasi bisnis berkelanjutan, UMKM


Teks Lengkap:

PDF


DOI: https://doi.org/10.31869/me.v10i2.5933

Article Metrics

Sari view : 0 times
PDF - 0 times

Refbacks

  • Saat ini tidak ada refbacks.


##submission.copyrightStatement##

Indexed by :


Supported by Association 

    

Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Sumatera Barat
Jl. Pasir Kandang No.4, Pasie Nan Tigo, Kec. Koto Tangah, Kota Padang, Sumatera Barat 25586. 
Email : fekonumsb@gmail.com

 Web
Analytics Made Easy - StatCounter 

 This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.